渣男是怎样炼成的 第三百三十九章 淡淡的失落感

    测试广告1    2011年11月13日，台积电老总陈仲谋带队再次前往梦想集团总部的所在地——羊城。笔言阁 m.biyange.com 更多好看小说

    与上次被骂得灰溜溜狼狈而逃不同的是，这次卓越不仅带着梦想高层在梦想集团门口迎接了陈仲谋一行，还带着他们参观了梦想科技大楼，甚至还为他们举行了盛大的欢迎宴会。

    第二天，双方才正式坐在了谈判桌上，一开始，卓越主动为陈仲谋介绍：“陈总，除了昨晚宴会你见到的几位集团总裁，我再为你介绍一下今天我们参会的人员，这位是我们梦想电子的ceo周新民，这位是我们梦想芯片的ceo刘洋，这位是我们梦想精工集团的总裁兼梦想光电的ceo陈国忠，你昨晚见过，这位是我们梦想微电的ceo郑远来，最后一位不用介绍了吧，相信你们都认识，我们梦想精工集团的高级工程师，林本坚。”

    “我们梦想技工集团全部的高层都在这里了，既然是真心合作，就必须拿出最高的诚意来，我先表态，等南越的芯片基地建成后，这里在座的人和设备除了我，都会迁到南越去，但台积电，必须拿出最新的技术来，这一点，必须写进合同里。”

    陈忠谋也当场表态说：“卓总你放心，既然梦想集团拿出了诚意，我们也绝不会扯后腿，新工厂只要投产，我保证就能生产这世界上，最先进的芯片。”

    大的方面谈成了，接下来就是一些细节了，双方一共谈了三天，终于达成协议，双方共同出资25亿m金，由台积电的一名副总和梦想微电的ceo郑远来两人牵头带队，前往南越开展注册和前期的建设工作。

    签订合同的同时，卓越对双方所有谈判的成员包括陈仲谋强调：“为了不过早的引起关注，现在这个项目还是保密，我希望大家严格保守这个秘密，我方在越员工，在南越是会对外宣称是台积电的员工，也请台积电方面做好保密工作。”

    陈仲谋率先反应过来，对卓越说道：“卓总说得有道理，你放心，我们台积电方面一定会保守好这个秘密。”

    送走陈仲谋一行，卓越长舒一口气，又召开参与谈判（演戏）的一帮梦想精工高层开会，交代道：“演戏演全套，做好保密工作，实在有人问起，就说我们和台积电合伙在南越开厂，具体细节不能透露。”

    卓越又单独对梦想微电的ceo郑远来交代道：“整个计划，最吃亏的是你，最难的也是你，前往南越的团队由你亲自挑选，到了那边对不对他们说实话，你自己看着办，但是一定要保密，一定要演好戏的同时，尽力拖延时间，这一点是对你最大的考验。不过你放心，你为集团做的贡献，我不会忘记，在座的各位也不会忘记。”

    郑远来说道：“卓总您放心，之前您找谈话的时候我已经想明白了，我能有今天，全赖卓总和梦想集团倾力培养，另外，我孑然一身，一人吃饱全家不饿，又参与过芯片基地的建设工作，是执行这个计划不二人选，我会全力以赴的。”

    卓越又说道：“你具体怎么做怎么演我不管，我只要结果，另外，台积电的谢副总是个关键人物，想办法跟他搞好关系又不能引起他的怀疑，这个尺度你自己把握，这两年时间对我们的重要性你也清楚，但记住，不要拘泥于两年这个数字，哪怕能拖个一年半载，都算成功。”

    郑远来握住卓越的手，重重地点了点头。

    郑远来带着7名同事离开羊城的时候，卓越亲自到白云机场送行，目送着他们登上书桌号，又看着主桌号腾空而起然后慢慢消失不见。

    卓越不知道郑远来他们能坚持多久，但从现在开始，卓越就计划着手做好被发现、受制裁的一切准备工作了。

    经过试验，60纳米的光刻机，已经可以满足炫酷4当中的90的芯片生产要求了，但最核心也最关键的芯片cup，也就是处理器芯片的生产，却依旧无法满足，因为精度太低了。

    更不用说梦想芯片公司为计划明年上线的炫酷5设计而设计的芯片，成产条件更是无法满足，不过卓越发现，在手机芯片领域最近冒出一个新秀，实力一点不亚于三星、台积电、英特尔这样的老牌芯片公司，那就是m国的高通公司，前段时间还派人来过梦想总部进行国商务推广。

    于是，卓越决定，将炫酷5所需的处理器芯片，从现在就开始委托给高通进行生产，相信等到明年6月份，甚至可以推迟到明年的9月份，一定能储存到相当数量的芯片。

    说干就干，卓越马上安排人联系了高通。梦想和高通的合作达成的速度之快，令人瞠目结舌，双方就像饥渴了多年的单身汉和寡妇，恨不得将对方一口吞下。

    在拿到高通生产的样品并测试通过之后，梦想集团马上就和高通签订了一个数量巨大的订单，高通直接被这个订单砸晕了，所以对于卓越要求的一个月交货一次和保密这点小要求，痛快地就答应了下来。

    等忙完这一切，一转眼又到了年底，梦想集团一年一度的年终总结又要开始了。

    2011年度，整个梦想集团发展的成就斐然，不管是整理实力还是单独的个体企业，都取得了很多辉煌成就。

    所以，今年卓越给员工发的年终奖，也特别的丰厚，包括还没取得什么盈利的梦想精工集团和刚成立不久的梦想智慧集团的员工，都得到了大量的福利。

    不知道从什么时候开始，国内开始流行在网上晒工资晒奖金，但等梦想的有些员工将自己的年终奖在抖音或者微博这些网络平台上晒出去的时候，其他公司的这种行为直接销声匿迹了。

    特么的，怎么晒？老子辛辛苦苦一年到头才拿一两万的年终奖，人家梦想集团最底层的保安和保洁人员都是几万，一些普通的软件工程师都是十几万、几十万，直接叫碾压好吗？

    可惜现在的梦想越来越难进了，就算去私厨集团应聘个服务员，除了学历还要求五官端正。什么五官端正，明明就是要长得好看的，否则老子五官这么端正怎么进不去？

    去梦想当个骑手都要求大专以上学历，奶奶的，不就送个外卖吗？老子中专毕业就不会骑个电动车？

    这样的例子比比皆是，但梦想集团也没办法，要进来的怎么多，不拿条件卡，人力资源部门的人光招人都要累死。

    还有，每年那些985、211名牌大学毕业的时候，很多前去招人的企业想尽办法都很难招到足够的人才，但梦想就不一样了，从来不设点摆摊，从来不排队，人家有高校牛人联盟，稍微优秀点的人才，早就被人家一网打尽了。

    至于普通岗位普通人才，人家还有个“人才交易网”，这个网站并不是梦想集团创立的，但被田菲菲的天使投资集团直接收购了70的股份，然后在网站上设立了一个专栏——梦想集团招聘平台，得，人家普通岗位的招聘也顺风顺水。

    尽管很多企业对此很不爽，但不爽也没办法啊，谁让实力不如人呢？

    当初卓越刚被嘲笑人傻钱多的时候，很多企业老板还对卓越还嗤之以鼻，觉得卓越年纪轻轻不会做生意，但现在回过头来一看，才发现，卓越特么太鸡贼了，没准这个“人傻钱多”的外号就是卓越自己传出来的，没见那些顶尖人才都削尖了脑袋往梦想跑么？

    什么老板最受打工仔欢迎，就是人傻钱多这种，而且，人家还有卓绝的战略眼光，能带领梦想集团不断乘风破浪、向前发展。

    杜莜莜也收到年终奖了，足足6万块，她开心得都要起飞了，今年她可是一次假都没休，全部攒下来等着春节回去，2011年，是她的幸运之年，年初出家门时候的烦恼和茫然，现在全部消失不见，剩下的，只有对未来美好生活的憧憬。

    不经意间，一个人从心头冒出来了，卓虎，他真的很久没联系自己了，但这不是自己所希望的么？为什么自己心里，还有淡淡的失落感？

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